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用人单位在生产过程中存在的职业病危害因素主要有：
粉尘因素：人造矿物纤维绝热棉粉尘（玻璃棉）；
物理因素：噪声。
上述危害因素由于其本身的危害特征对作业人员可能产生各种危害，用人单位应加强监管，高度重视，及早预防，防止职业病的发生。当发现危害因素对接触员工造成损害时，密切观察，及时报告，加强治疗。
针对粉尘有害因素采取的防护措施较为合理，基本达到职业病危害因素的防护要求。经现场检测数据分析（正常生产，防护设备正常运转情况下），用人单位编织工、整经工的40小时等效声级不符合国家职业接触限值的要求。其他各岗位工人接触的粉尘、物理因素均符合国家职业接触限值的要求。
粉尘危害关键控制点：主要来源于编织过程，为降低粉尘危害应加强个人防护，严格按照要求佩戴防尘口罩，并根据使用情况及时更换，同时确保除尘设施运行正常，除尘性能有效。
噪声危害关键控制点：用人单位噪声危害主要为剑杆织机基础噪声大等；建议用人单位定期对剑杆织机、整经机、上胶机等产生噪声较大的设备传动部位进行上油维护，加强润滑降低其产噪能力。为降低噪声危害应减少作业人员该区域的周期和时间，并为作业人员配备防噪耳塞，提高工人防噪耳塞的佩戴率，做好个体防护。
根据《建设项目职业病危害风险分类管理目录》（国卫办职健发[2021]5号）等的规定，该用人单位属于“非金属矿物制品业”中的“玻璃纤维和玻璃纤维增强塑料制品制造”，综合分析判定，为职业病危害严重的用人单位。
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